Führung im Spannungsfeld zwischen Mitarbeiterfürsorge und Unternehmensinteressen

Thema:

Dieses Gruppencoaching richtet sich an Führungskräfte im Mittleren Management, die täglich ein komplexes Spannungsfeld navigieren: zwischen Mitarbeiter:innen-Förderung und Unternehmenszielen. Wir bieten Ihnen Raum zur Reflexion und Entwicklung, um diese Herausforderung souverän zu meistern.

Modul 1 beleuchtet Ihre Führungsrolle. Sie tauschen sich über das Spannungsfeld und typische Zielkonflikte aus. Durch Reflexionsübungen schärfen Sie Ihr Verständnis für Erwartungen, eigene Werte und entwickeln erste Handlungsoptionen.

Modul 2 bietet praxiserprobte Tools und Methoden für mehr Balance. Ein Schwerpunkt liegt auf lösungsorientierter Gesprächsführung, um empathisch und zielorientiert zu kommunizieren. In Fallarbeiten entwickeln wir gemeinsam Lösungsstrategien und profitieren vom Peer-Feedback. Ziel: konkrete Handlungsoptionen für erfolgreiche Teamführung und das Erreichen von Unternehmenszielen.

Zwei Termine:
11.03.26 & 18.03.26 jeweils 16:00-18:00 Uhr


Buchungsstatus: frei

Datum: 11.03.26 - 18.03.26

Veranstaltungstage: 2

Uhrzeit: 16:00 Uhr - 18:00 Uhr

Format: Gruppencoaching

Veranstaltungsort: virtuell

Adresse: Wir senden Ihnen rechtzeitig vor Beginn der Veranstaltung die Zugangsdaten zu.

Buchungsnummer: VA_101450

Anmeldeschluss: 06.03.26

Kosten: kostenfrei

Referent/in: Meike Bukowski, Christian Keller

Medium: Internet

Themenbereich: Führung

Zielgruppen: Beschäftigte der Vertragspartner


Anmerkungen: Aus Gründen der Vertraulichkeit wird das Format nicht aufgezeichnet. Die Live Teilnahme ist daher erforderlich. Termine: 11./18.03.25 jeweils 16:00-18:00 Uhr. Ein optionales Einzelcoaching ist inkludiert.

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