Pflegelotse

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Stärken Sie die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege in Ihrem Unternehmen

Viele Beschäftigte stehen vor der Aufgabe, Beruf und Pflege miteinander zu vereinbaren. Oft haben diese Mitarbeiter:innen hohe Fehlzeiten, auch weil die psychischen Belastungen enorm hoch sind.

Bilden Sie Ihre Mitarbeiter:innen zum Pflegelotsen aus und stärken Sie langfristig die Arbeitskraft und Motivation Ihrer Beschäftigten.

 

Was macht ein Pflegelotse?

Einen pflegebedürftigen Angehörigen zu haben, wirft für viele Beschäftigte Fragen auf und erschwert den Spagat zwischen beruflicher und privater Lebenssituation. In der Regel können Personalabteilungen die Betroffenen dabei nur bedingt unterstützen.

Betriebliche Pflegelotsen leisten schnell und unkompliziert Beistand und eine erste Orientierung. Sie sind Vertrauenspersonen und übernehmen die kollegiale Beratung. Darüber hinaus klären sie betriebsintern zum Thema Pflege auf und entwickeln Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Pflege und Beruf.

 

Ihr Nutzen als Arbeitgeber

Pflege sichtbar machen – eine klare Wertschätzung der Beschäftigten: Durch den Einsatz von Pflegelotsen verleihen Sie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine neue Dimension. Es wird sichtbar, dass neben Eltern auch Menschen mit pflegenden Angehörigen einen enorm wichtigen Beitrag für die Gesellschaft leisten. 

Ihr Aushängeschild nach innen und außen: Anders als bei vielen Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung hat die Arbeit des Pflegelotsen ein Gesicht und einen Namen. Als feste Anlaufstelle sind sie für die Kolleg:innen sichtbar und jederzeit ansprechbar. Besonders für neue Beschäftigte steht dieses Angebot für Vertrauen und Menschlichkeit.

Weniger Fehlzeiten durch enge Begleitung: Durch rechtzeitige Information und schnelle Beratung in pflegerischen Akutfällen können Arbeitsausfälle bei den betroffenen Beschäftigten verringert oder sogar verhindert werden. 

Nachhaltiges BGM – die Gesundheit der Beschäftigten im Fokus: Eine Pflegesituation ist immer im Wandel. Durch langfristige kollegiale Begleitung kann physische und psychische Überlastung der Beschäftigten rechtzeitig erkannt werden und Maßnahmen zur Entlastung können eingeleitet werden. 

 

Ausbildung zum Pflegelotsen - Inhalte

Die Ausbildung besteht aus sechs 2-stündigen Terminen sowie einem 1-stündigen Austausch, der drei bis sechs Monate nach der Ausbildung stattfindet.

In einem Mix aus Vortrag, Film, Experteninterview, moderiertem Austausch und Diskussion arbeiten wir gemeinsam mit Ihnen an den folgenden Themen:

  • Gut informiert – gesetzliche Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Pflege & Beruf
  • Oft am Limit – die Lebenssituation von pflegenden Angehörigen verstehen
  • Die passende Betreuung finden – ambulant oder stationär?
  • Der Weg durch den Finanzierungsdschungel – Pflegeleistungen einfach erklärt
  • Bestens vorgesorgt – mit Vollmacht, Verfügung & Co.
  • Der besondere Pflegefall – Menschen mit Demenz
  • @home - Wohnungsanpassung, Hilfsmittel und AAL 
  • Kommunikation ist alles – die beratende Gesprächsführung

Teile der Ausbildung zum Pflegelotsen entsprechen der Vermittlung von allgemeinem (privat) anwendbarem Pflegewissen. Um Ihnen als Teilnehmer:innen diese Bausteine kostenfrei zur Verfügung stellen zu können, benötigen wir zu Abrechnungszwecken mit der Pflegekasse Ihre Angaben und Ihre Einwilligung zur Erfassung und Übermittlung einiger weniger personenbezogener Daten. Diese sind lediglich Ihr Vor- und Nachname sowie Ihre private Kassenzugehörigkeit. Ihnen entstehen dabei keinerlei Kosten oder Aufwände, und es hat auch keinen Einfluss auf Ihr privates Versicherungsverhältnis. Weitere Informationen zum Umgang mit Ihren Daten finden Sie HIER.

Unsere erfahrenen Referent:innen haben Sozialpädagogik oder Pflegewissenschaften studiert oder sind ausgebildete Pflegeberater:innen. Um die einwandfreie technische Qualität unserer Ausbildung sicherzustellen, nimmt an jedem Kurs neben einem/einer Kursleiter:in auch ein:e Moderator:in teil. Außerdem erhalten alle Teilnehmer:innen eine digitale Schulungsmappe.

Weitere Informationen sowie die Preise finden Sie in der jeweiligen Veranstaltungsbeschreibung am Ende dieser Seite. 

 

Kostenloses Info-Webinar: Informieren Sie sich unverbindlich!

Neugierig geworden? Wir laden Sie herzlich zu unseren Info-Webinaren ein, bei denen wir Ihnen ausführlich die Inhalte der Schulung und das Ausbildungsformat vorstellen. 

25. August 2021 | 10:30 bis 11:00 Uhr

15. September 2021 | 10:30 bis 11:00 Uhr

 

Ihre Ansprechpartnerin:

Maria Frey

Beraterin Homecare-Eldercare

maria.frey@familienservice.de


Aktuelles Programm

 

 

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Digitale Weiterbildung zum Betrieblichen Pflegelotsen
09.11.21 - 18.11.21
Durch ihre Weiterbildung sind betriebliche Pflegelotsen in der Lage, die kollegiale Erstberatung im Unternehmen zu übernehmen.

Buchungsstatus: frei

Datum: 09.11.21 - 18.11.21

Veranstaltungstage: 6

Uhrzeit: 10:00 Uhr - 12:00 Uhr

Format: Sonderveranstaltung

Veranstaltungsort: virtuell

Themenbereich: Pflegelotse

Buchungsnummer: VA_69519

Anmeldeschluss: 02.11.21

Kosten: 200 Euro

Referent/in: Jürgen Griesbeck, Margret Kunz, Sylvia Mau-Löffler, Paul Rathjen

Medium: Internet

Zielgruppen: Beschäftigte der Vertragspartner

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