Female Leadership Akademie
Inhouse Seminar für weibliche Führungskräfte

Frauen in Führung begegnen häufig spezifischen Herausforderungen: Rollenstereotype, unbewusste Vorurteile, Sichtbarkeitsthemen, Selbstzweifel oder der sogenannte Double-Bind-Effekt; also die Erwartung, gleichzeitig durchsetzungsstark und besonders empathisch aufzutreten. 
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Unser Training setzt genau hier an: Es stärkt Selbstbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und authentische Führung mit Methoden, die auf die Erfahrungen und Entwicklungsziele von Frauen zugeschnitten sind. 

Die pme Akademie verbindet langjährige Erfahrung in der gezielten Förderung weiblicher Führungskräfte, Beratung und Coaching und Personalentwicklung mit praxisnahen, systemischen Methoden.

​​​​​​​Unsere Trainer:innen und Coaches bringen fundierte Ausbildungen, eigene Führungserfahrung und ein hohes Verständnis für die Arbeitsrealität von Unternehmen mit. 

Das Seminar richtet sich an weibliche Führungskräfte aller Ebenen und Branchen sowie an Frauen, die sich auf eine Führungsrolle vorbereiten.

​​​​​​​Inhalte und Methoden können an unterschiedliche Zielgruppen angepasst werden – etwa First-Time Leaders, erfahrene Führungskräfte oder Senior Leaders. 

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf und vereinbaren Sie ein unverbindliches Erstgespräch. Gemeinsam klären wir Zielgruppe, Ziele, Format, Umfang und mögliche Termine.
 

Der Aufbau wird individuell mit Ihrem Unternehmen vereinbart. Möglich sind zum Beispiel:
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    •    ein kompakter Tagesworkshop 
    •    mehrere halbtägige Module 
    •    ein mehrtägiges Training mit Transferaufgaben 
    •    ergänzende Follow-up-Sessions oder Coachings 

Wir arbeiten mit klaren Lernzielen, Transferphasen und systematischer Evaluation. Je nach Format können Feedback, Net Promoter Score, Selbstreflexionen, Transferaufgaben oder Follow-up-Coachings eingesetzt werden.